您好,欢迎来到皮书数据库!
热点推荐: 双循环
更多>> 课题组动态
更多>> 皮书作者
谢伏瞻
    中国社会科学院学部委员,学部主席团主席,研究员,博士生导师。历任中国社会科学院院长、党组书记,国务院发展中心副主... 详情>>
蔡 昉
    中国社会科学院国家高端智库首席专家,学部委员,学部主席团秘书长,研究员,博士生导师。先后毕业于中国人民大学、中国... 详情>>
李培林
    男,汉族,出生于1955年5月,山东济南人,博士,研究员,全国人民代表大会社会建设委员会副主任委员,中国社会科学... 详情>>

    双创环境下的人才生态系统优化研究

    摘要

    人才引领创新,创新驱动发展,实施人才战略是新常态下中国经济实现转型发展的重要战略举措。而人才的成长和发展与其所处的人才生态系统息息相关,构建与区域发展目标和实际相适应的人才生态环境是人才产生和集聚的前提。本文以河南双创基地为研究对象,结合人才生存发展的需求,在分析创新创业生态环境建设现状和存在问题的基础上,提出优化双创人才生态环境的可行性建议,以期改善人才生态环境现状,形成河南地区对双创人才的集聚效应。

    <<
    >>

    Abstract

    Talents lead innovation,innovation drives development,hence the implementation of talent strategy are important strategic measures for China's economic transformation and development under the new normal. The growth and development of talent are closely related to the ecological system in which the talent is located,therefore to build a talent ecological environment is the prerequisite for the production and gathering of talents. In order to improve the status of the ecological environment of talents and increase the attraction of talents gathering in Henan,this study taking Henan innovation and entrepreneurship demonstration zones as the research object,with the demand of existence and development of talents,and analysis the current situation and existing problems of the ecological environment for innovation and entrepreneurship. Finally,this paper also puts forward the feasible suggestions to optimize the talents ecological environment.

    <<
    >>
    作者简介
    董艳蕊:董艳蕊,硕士,中国(河南)创新发展研究院,研究方向:人力资源管理。
    <<
    >>
    相关报告