詹国彬:江西婺源人，上海交通大学管理学博士、浙江大学公共管理博士后、美国芝加哥大学社会学系访问学者。曾任教于宁波大学公共管理系，现任职于南京审计大学国家治理与国家审计研究院，特聘润泽学者，硕士生导师。研究方向为：公共服务管理、基层社会治理与地方政府改革。在《政治学研究》《管理世界》《中国行政管理》《公共管理学报》《经济社会体制比较》等刊物发表学术论文100多篇。出版专著《公立医院民营化改革：模式、成效与风险》《第三部门经营机制研究》两部；主持国家社科基金规划项目、国家社科基金后期资助项目、民政部理论研究项目、农业部软科学项目、中国博士后基金（第8批）特别资助项目、中国博士后基金（第56批）面上资助项目、浙江省社科规划重点项目、浙江省软科学重点项目、浙江省自然科学基金项目、浙江省人文社科重大攻关重点规划项目等各类科研项目50余项。入选浙江省151人才工程第二层次、浙江省中青年学科带头人、浙江省之江青年学者、宁波市领军与拔尖人才、宁波市哲学社会科学（公共管理）带头人等人才工程。研究成果获浙江省哲学社会科学优秀成果奖二等奖、浙江省高校科研成果二等奖、浙江省青年社科优秀成果三等奖等。

王雁红:湖南衡阳人，上海交通大学法学博士、上海交通大学公共管理博士后、台湾大学政治系访问学者。曾任教于宁波大学公共管理系，现任职于南京审计大学国家治理与国家审计研究院，特聘润泽学者，硕士生导师。研究方向为：公共服务管理与政府绩效管理。在《公共管理学报》《经济社会体制比较》《天津社会科学》《社会科学战线》《南京社会科学》等刊物发表学术论文30多篇，多篇论文先后被《中国社会科学文摘》、人大复印资料《公共行政》、人大复印资料《管理科学》等全文转载；主持国家自然科学基金项目、国家社会科学基金后期资助项目、中国博士后基金（第59批）面上资助项目、民政部理论研究重点项目、浙江省软科学重点项目、浙江省社科规划项目、浙江省自然科学基金项目、浙江省人文社科重大攻关青年项目等各类科研项目20余项。入选宁波市领军与拔尖人才工程、宁波市哲学社会科学（公共管理）带头人等人才工程。研究成果获浙江省高校科研成果二等奖、宁波大学青年学术创新二等奖等。撰写的政策建议稿获得宁波市常务副市长、宁波市政协主席等政府领导的肯定性批示，同时被宁波市人民政府发展研究中心、宁波市民政局、宁波市编办等政府实务部门采用。