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    1960年代前期的新加坡劳资政关系

    • 作者:郑振清出版日期:2009年04月
    • 报告大小:855.72KB
    • 报告字数:23567 字所属丛书:
    • 所属图书:工会体系与国家发展

    摘要

    这一时期,由于政治斗争和意识形态分歧的影响,新加坡工会体系处在分裂和斗争状态,左翼工会和职总互相争夺劳工运动领导权,劳资对抗甚至激进工业行动仍然不时出现。这也影响了这种工业关系体系的有效运作。因此,这一时期新加坡国家—劳工关系虽然建立起互动渠道,但是受整体政治社会环境的影响还很不稳定。可以说,很多研究者所说的统合主义在这时候还没有形成。 <<
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    作者简介
    郑振清:福建厦门人,北京大学世界史专业博士(世界现代化理论与进程研究方向,2007年),清华大学公共管理学院博士后(比较政治学,2007~2009年)。2005~2008年参与教育部哲学社会科学重大项目攻关课题及国家社会科学基金重点课题各1项;2008~2011年主持国家社会科学基金课题1项。主要从事政治社会学与东亚发展研究以及比较政治经济制度研究。
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