2015～2016年福建省旅游教育与人力资源发展研究报告

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2015～2016年福建省旅游教育与人力资源发展研究报告

作者：祁少华陈秋萍李冬梅吴小霞苏欣慰出版日期：2016年12月
报告大小：1.33MB
报告字数：13499 字所属丛书：福建旅游蓝皮书
所属图书：福建省旅游产业发展现状研究（2...
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摘要

旅游人力资源包括旅游教育系统培养的在校生资源和旅游行业系统的从业人员资源，2015～2016年福建省旅游人力资源建设取得了显著的成果，旅游教育在规模与层次上取得了较大突破，旅游行业从业人员在数量与质量上有了快速提升。随着旅游产业结构不断调整，旅游新业态不断涌现，对旅游人力资源的开发和利用提出新的要求，需要政府主管部门加强宏观指导与政策支持，为旅游人才发展提供良好的社会环境；需要旅游教育系统转变人才培养模式，通过校企合作、产教融合、国际合作等途径，培养具有国际视野的应用型、创新创业型旅游专业人才；需要旅游企业实体加强对从业人员人性化管理，增强从业人员幸福感与归属感，三方齐心协力，加快旅游人力资源开发，以适应福建省“旅游强省”的发展战略目标。

关键词：	旅游教育旅游人力资源人力资源需求人力资源发展

作者简介

祁少华:祁少华，武夷学院旅游学院总支副书记。

陈秋萍:陈秋萍，华侨大学酒店管理系副主任、副教授。

李冬梅:李冬梅，黎明职业大学教务处处长、教授。

吴小霞:吴小霞，武夷学院旅游学院讲师。

苏欣慰:苏欣慰，黎明职业大学外语外贸与旅游学院旅游管理专业主任、讲师。