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李培林
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    美国就业预测方法体系研究

    摘要

    本文研究了就业预测制度在美国的起源和发展。通过介绍2012~2022年就业预测的结构与分析,展示了就业预测的几个主要组成部分——劳动力预测、经济增长、行业就业和职业就业。在此基础上,介绍了就业预测的方法框架及其组成部分。

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    关键词: 就业预测方法

    Abstract

    Employment Projections are traditional projections in Bureau of Labor Statitics,U.S. This paper analyses the history and development of the systems,focusing on the lately 2012-2022 employment projections:its structure and contents,with a show case of its labor projections,economic development,industry emoloyment and occupational employment. The methodology of employment projections are presented and hopefully this would be realized in China in future.

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    作者简介
    张玉杰:张玉杰,人力资源和社会保障部国际劳动保障研究所助理研究员,主要研究方向为就业与人力资源市场、国际劳动标准等。
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