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    在全面建成小康社会进程中推进性别平等与妇女发展——2008~2012...

    摘要

    回顾过去5年,中国促进性别平等与妇女发展取得积极进展。推进性别平等的顶层政策设计明显加强,党的施政纲领强调坚持男女平等基本国策,国家的发展规划中列入促进妇女全面发展的目标任务,新10年的中国妇女发展纲要颁布实施;全国妇联带领各级妇联组织积极建设“坚强阵地”和“温暖之家”,通过加强源头参与和基层服务使广大妇女群众得实惠、普受惠、长受惠,以更加积极主动的态度回应党和政府的新要求及妇女群众的新期待;各类妇女社会组织借加强社会管理和服务之势迅速发展,为不同妇女群体的生存发展提供多样化服务;涉及性别平等与妇女发展的难点、热点问题得到社会各界的广泛关注,从基层民主自治的女性参与,到高层女性人才成长的多方推动,从公共厕所、地铁等设施的建设和管理,到高校录取、就业招聘、退休年龄等方面的规则和程序,如何保障性别平等成为公众普遍关心的社会问题。与此同时,我们也看到,伴随着中国发展过程中的困难和挑战,性别平等与妇女发展也呈现出日益多元和复杂的态势,所面临的诸多挑战需要在全面建成小康社会的过程中得到充分重视和切实解决。

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    Abstract

    Over the past five years,China has made positive progress in promoting gender equality and women’s development. The top-level policy design of advancing gender equality is significantly strengthened. The Party’s policy agenda emphasizes the adherence to gender equality as a principal state policy. The objective of promoting women’s development in all aspects has been incorporated in the goals of national development plan. While the New-10-years Program for the Development of Chinese Women is promulgated and is being implemented,All-China Women’s Federation leads women’s federations at all levels to actively construct’strongholds’and“warm homes”,so as to benefit vast women masses regularly and over a long term through enhancing a broadly based women’s participation and basic services delivery. This leadership role is a proactive attitude in response to the party’s and the government’s new requirements and women masses’new expectations. All kinds of women’s organizations are appearing rapidly along with the development of advancing social management and services to provide diversified services for the survival and development of different groups of women. The difficulties and hot issues in areas of gender equality and women’s development have become widespread concerns in society. These issues include women’s participation in grassroots democratic governance,the promotion of women’s advancement in senior government positions,the construction and management of public toilets,subways and other facilities,the rules and procedures of admission at universities,employment recruitment,and retirement and so on. In all,how to ensure gender equality becomes a social problem widely concerned by society. At the same time,we have also seen the rise of diversity and complexity in the advancement of gender equality and women’s development along with the difficulties and challenges facing China’s development. These challenges that have to be faced require adequate attention to be effectively resolved in the process of constraction of an overall moderately prosperous society.

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    作者简介
    谭琳:1990年于西安交通大学人口与经济研究所毕业,获工学博士学位。现任全国妇联书记处书记、妇女研究所所长,兼任南开大学人口学专业教授、博士生导师。主要研究领域为人口社会学、妇女发展与社会政策研究等。主要学术兼职有:中国妇女研究会常务理事兼秘书长、中国人口学会常务理事、中国社会学会常务理事、国际社会学学会妇女与社会专业委员会理事、国际人口学会会员、北美人口学会会员。其他主要社会兼职有:全国妇联执委、北京市人大代表。长期从事人口、妇女与发展问题的研究,自1995年以来,先后承担二十几项有关人口、性别与发展方面的研究项目,在国内外公开出版和发表论著和论文百余部(篇)。曾多次获得省部级科研成果奖励。
    杜洁:北京大学中外比较哲学硕士、英国发展研究院社会性别与发展硕士,英国伦敦政治经济学院社会政策系在读博士,现为全国妇联妇女研究所国际研究室主任、副研究员,主要从事妇女参政及公共政策等研究。 现任全国中老年网总编,全国老龄办信息中心事业发展部副主任,中国广播艺术团顾问。主要负责中国老龄协会(全国老龄办)老年人才信息主办项目——“百家智慧健康养老共建单位”和“百家智慧健康养老共建社区”的推行和落实;统筹并落实“孝文化主题系列活动——《孝老情·跟党走》全国巡演”,目前已经成功举办40多场,社会效益显著;同时担任副主编出版了国家“十三五”重点图书出版规划项目《康养蓝皮书:中国康养产业发展报告》。
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