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    飞利浦中国可持续发展管理:以可持续发展理念驱动企业管理升级与实践创新

    摘要

    可持续发展理念深植于飞利浦的DNA,飞利浦始终致力于以负责任、可持续发展的方式开展业务,在商业道德、产品与服务、供应商管理、员工发展与福祉方面建立了完善的可持续发展管理体系,构建了坚实的可持续发展基础。在此基础上,飞利浦高度重视环境议题管理,不断以创新方案升级自身绿色实践,从产品设计、产品制造和使用、价值链管理和员工行为等公司运营管理的全流程进行环境管理,努力减少公司经营对环境的影响,并积极带动相关方共同扩大正向的环境贡献。 <<
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    Abstract

    The concept of sustainable development is deeply rooted in Philips’ DNA. Philips has always been committed to doing business in a responsible and sustainable way. It has established a sound sustainable development management system in business ethics,products and services,supplier management,employee development and well-being,and built a solid foundation for sustainable development. On this basis,Philips attaches great importance to the management of environmental issues,constantly upgrades its green practice with innovative solutions,and manages the environment from the whole process of the company’s operation and management,such as product design,product manufacturing and use,value chain management and employee behavior,striving to reduce the impact of the company’s operations on the environment,and actively driving relevant parties to jointly expand positive environmental contributions.

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    作者简介
    李涛:李涛,飞利浦集团副总裁。
    刘可心:刘可心,飞利浦基金会、大中华区企业社会责任高级经理。
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