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    2016~2020年中国南昌人力资源服务产业园发展报告

    摘要

    2020年，是我国宏观经济不平凡的一年。受中美贸易摩擦及新冠肺炎疫情影响，全球经济增速放缓，人力资源服务业发展也迎来新的挑战和机遇。在此背景下，中国南昌人力资源服务产业园充分发挥行业集聚优势，通过加强政策扶持，采用“内育外引”“以商引商”等方式，积极探索行业新模式、新业态、新产品、新服务，不断延伸、优化人力资源服务产业链，吸引、培养、孵化优质人力资源服务公司集聚园区，充分发挥“互联网+人力资源”在稳用工、稳就业、稳人才以及助力地方脱贫攻坚方面的重要作用。疫情期间，中国南昌人力资源服务产业园通过开展大型网络线上招聘、培训活动，结合线下支持等模式，多措并举，帮助企业复工复产，为南昌经济高质量发展提供人才保障和智力支持。

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    关键词： 产业园南昌人力资源服务“内育外引”“以商引商”
    作者简介
    谈振华:谈振华，南昌市人力资源和社会保障局人力资源流动管理科科长。
    林巧华:林巧华，南昌市人力资源和社会保障局人力资源流动管理科科员。
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