您好,欢迎来到皮书数据库!
热点推荐: 双循环
更多>> 课题组动态
更多>> 皮书作者
谢伏瞻
    中国社会科学院学部委员,学部主席团主席,研究员,博士生导师。历任中国社会科学院院长、党组书记,国务院发展中心副主... 详情>>
蔡 昉
    中国社会科学院国家高端智库首席专家,学部委员,学部主席团秘书长,研究员,博士生导师。先后毕业于中国人民大学、中国... 详情>>
李培林
    男,汉族,出生于1955年5月,山东济南人,博士,研究员,全国人民代表大会社会建设委员会副主任委员,中国社会科学... 详情>>

    以人为本,幸福管理——海亮集团建设幸福型企业的探索与实践

    • 作者:吴道友 张晓慧 何秋燕出版日期:2021年03月
    • 报告大小:1.54MB
    • 报告字数:9705 字所属丛书:
    • 所属图书:中国企业人力资源发展报告(2020)

    摘要

    企业人力资源开发归根到底要做好人本身的工作。企业要想获得长远的发展,首先需要得员工的认可,而建设幸福企业则对于提升员工幸福感、调动员工积极性、保持企业可持续发展具有重要意义。本报告详细介绍了海亮集团建设幸福企业的指导思想与具体举措,并对海亮集团在建设新时代幸福企业方面的实践经验进行了总结归纳,为其他企业开展幸福企业建设提供了思路。

    <<
    >>
    作者简介
    吴道友:吴道友,博士,浙江财经大学工商管理学院教授。
    张晓慧:张晓慧,浙江财经大学企业管理硕士。
    何秋燕:何秋燕,浙江财经大学企业管理硕士。
    <<
    >>
    相关报告