随着人工智能、5G、大数据等新兴产业的发展和产业转型升级的深入,高职毕业生在不同地域、行业职业和用人单位就业的特点也发生新的变化。从毕业生就业地来看,毕业生就业的重心持续下沉,以服务本地经济社会发展为主,此外,珠江三角洲地区、新一线城市对高职毕业生的吸引力不断增强。从行业职业上看,教育、文体娱乐、公共管理等服务性行业需求增长,幼儿与学前教育相关职业需求增长,此外,以互联网开发、新媒体运营、电子竞技为代表的新兴职业成为应届高职毕业生就业增长点,行业职业需求增长也是造就绿牌专业的主要因素。民营企业、中小微企业是吸纳毕业生的主体,释放了更多的就业机会。
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