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    从创业到就业:新业态对劳动关系协调机制的重塑与挑战

    摘要

    以网络预约出租车为例,从宏观和微观层面分析了新业态对劳动关系协调机制的重塑与挑战。 <<
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    作者简介
    纪雯雯:管理学博士,中国劳动关系学院讲师,劳动关系与工会研究院研究员,兼任中国残疾人事业发展研究会残疾人劳动就业专业委员会委员。 主要研究领域为劳动经济学、教育经济学。在《管理世界》《经济学动态》《中国人口科学》等发表论文近30篇,其中多篇文章被中国人民大学复印报刊资料、《人口与劳动经济学文摘》等转载。主持国家自然科学基金项目、中央高校基本业务费专项资金项目4项,参与国家社会科学基金项目、教育部人文社科基金项目等多项课题。参与编写北京师范大学劳动力市场研究中心的《中国劳动力市场发展报告》、中国劳动和社会保障科学研究院的《中国劳动保障发展报告(2016)》、中国劳动关系学院的《中国职工状况研究报告》以及《中国劳动关系蓝皮书》、The Handbook of Education in China等多部研究报告。
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