目前,上海市已经形成了全方位、立体化的职业教育培训网络体系,学校职业教育、劳动部门的职业技能培训以及社会化的职业培训相互融合,培训规模不断扩大,质量不断提升。但不可否认,目前培训市场还存在着鱼龙混杂、定位不准、培训市场机制不健全、培训产业化不完善等问题。其中,市场监管体系脆弱、培训机构缺乏法律意识和自律意识是主要原因。从上海两个中心建设以及先进制造业和现代服务业的战略定位出发,可以预见,在今后的发展中,上海市职业技能培训的规模将更加扩大,培训对象更趋于广泛化,培训层次向中高层次转移;培训服务更为方便快捷,对就业的促进作用更为明显;培训机构迈向品牌化创建阶段;培训范围日趋国际化;培训手段趋于多样化,培训服务区域个性化。为此,迫切需要进一步规范培训市场,加强监管力度;进一步建立培训质量保障体系,使技能培训对就业发挥更明显作用;不断开发新职业、新项目培训,满足本市经济产业发展对人才的专业化、精细化需求;完善公共实训平台使用管理,进一步发挥劳动部门和教育部门资源的效能。
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