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中国人事科学研究院教育培训与能力建设研究室主任、副研究员，主要研究领域为人力资源开发与管理、公共管理理论与实践。主持或参与研究的国家级、部级、院级和社会委托课题60余项，曾获全国人事科研成果一等奖、二等奖、三等奖，合著、参与撰写的著作7部。
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