书 名: | 中国企业环境治理的价值逻辑:边界、情感与行为 | ||||
英 文 名: | The Value Logic of Environmental Governance in Chinese Enterprises:Boundary,Emotion and Behavior | ||||
作 者: | 芦慧 陈红 | ||||
I S B N: | 978-7-5201-4968-6 | ||||
丛 书 名: | |||||
关 键 词: | 企业环境管理 价值逻辑 情感行为 |
本书首次从“边界-情感-行为”视角创新解读了中国企业环境治理中多元参与主体的内部价值规律和逻辑关联特征。本书的上篇“企业环境行为感知与员工组织公民行为关系研究:基于职场精神力的影响”和下篇“价值观契合视域下企业员工亲环境行为选择机制研究:预期环境情感的中介作用”共同揭示了内外部视角下企业环境行为价值实现的黑匣子,以及促进员工亲环境行为自觉的“规范-价值观”优势效用错位维度,并从有效包容多元主体价值观视角创新我国企业与员工环境管理政策设计思想,形成了基于“国家-企业-员工”层面的递进循环式基础策略、基于“匹配-情感-行为”视角的核心策略和辅助策略。本书所得研究成果不仅可为我国企业(员工)环境行为自觉实现提供理论基础和实践借鉴,也可为我国居民亲环境行为自觉政策设计提供理论基础和创新模式借鉴。